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010 - 51655333



Work of Originality 匠心之作


Brief Introduction 课程简介



课程模型

【应运而生 适势而为】

绝不仅仅是上百家企业高管的共同心愿,

更是千万名管理者的“切肤之痛”!

【十年积淀 厚积薄发】

为成就高潜管理者而来,用结果说话。

客户承诺:90天提升管理者效能与业绩!






Benefits of Attending 课程收益

l 增值:促进组织在核心领导人才、干部队伍培养方面的长期价值增长;促进个人在职业发展、管理效能、业绩成就领域的价值增长;

l 启智:突破个人思维惯性与瓶颈,以开放、共赢、理性、多元的思维方式重塑与成就自我,深度激发个人潜能,迈向可持续性成长路径。

Who Should Attend? 最佳受众

l 企业中高层管理者,承担经营责任及组织发展压力者;期望通过学习促进组织增值;

l 在职业道路上寻求突破与持续发展的管理者;期望通过学习促进个人提升与增值;



Course Information 开班信息



l 学习费用培训费7800(培训费含面授、教材、现场教练)

l 开课时间满10人开班(详见课程通知函)

l 报名电话010-51655333



Program Outline 课程纲要



m  引言:管理者对话-过去、现在与将来

m  成为上行领导者

√ 透视“管理之路”

√ 团队游戏-纸上谈兵

√ 上行滤杯与上行之道

√ 个人测试:“上行商数”


m  自察:内在增值策略

√ “自察”三要求与“可塑性”

√ 理念思辨: “归因于己”

√ 策略&工具:“自我探索”沙盘演练

√ 课后行动应用&教练:完成综合性的“自我分析”

√ 成效检核与反馈:自我认知度


m  立己:定位增值策略

√ “立己”三要求与“匹配性”

√ 理念思辨: “欲取先予”

√ 策略&工具:“多元定位”沙盘演练

√ 课后行动应用&教练:拟定专属的“个人发展计划”

√ 成效检核与反馈:人际认可度


m  成事:绩效增值策略

√ “成事”三要求与“有效性”

√ 理念思辨: “理性思维”

√ 策略&工具:“革新绩效”沙盘演练

√ 课后行动应用&教练:撰写高水准的“绩效提升规划”

√ 成效检核与反馈:目标达成度

 

m  树人:团队增值策略

√ “树人”三要求与“成长性”

√ 理念思辨: “尽人之智”

√ 策略&工具:“发展团队”沙盘演练

√ 课后行动应用&教练:量身定制“团队发展策略”

√ 成效检核与反馈:团队成长度

 

m  综合练习:我看2017管理演讲!




Teacher Background 授课讲师背景



李黎

l 智联开元学院院长、领导行为训练导师、企业管理教练

l ACI(美国认证协会)CIPT注册国际职业培训师认证首席讲师

l ACI(美国认证协会)CIPTM注册国际职业培训经理认证首席讲师

l 组织与人才发展顾问、企业课程体系设计与开发专家

l GCDF全球职业规划师、后备管理人才发展导师

李黎老师拥有十五年在国企、外企及民企不同环境下的管理实践经验,并将所有经验凝聚为“组织与人才发展顾问、管理者发展教练”,带领团队为数百家企业提供过定制管理培训、培训体系规划设计、课程开发等服务;

李黎老师擅长于组织诊断与管理人才培养,包括组织氛围诊断、团队内驱力评估、管理人才评价、个人潜能识别、管理行为训练、胜任能力提升、行动学习项目实践、储备人才计划、继任者培养、管理梯队建设等内容。


Student Comment 学员感言



刘阳 长虹佳华 行政人事部副部长

一直很喜欢李黎院长的授课风格,特别是这次为期三天的《上行领导力》课程,收获颇多。作为领导者,学习和探讨了如何更好的立己、成事和树人,并在黎院的引导下进行了深入而系统的思考,在三天的交流和分享中获得了很多启发和实用的方法,是一门值得推广的课程!



吕品 中国航空集团建设开发有限公司 人力资源部人事培训经理

李黎院长三天的《上行领导力》培训,通过深入浅出的理念诠释讲解,丰富开拓性的头脑思维激荡与高效实用的教练式辅导,清晰地勾勒出“立己~成事~树人”的管理者成长路径,是我重新审视自我和回顾梳理职业生涯的一次最有价值的精神之旅,感恩感谢。上行领导力,若得以深刻领会并加以有效实践运用,无疑会成为优秀管理者的成长成功指南 。



严薇薇 四达时代集团人力资源规划及人才发展经理

很有幸参加了上行领导力的课程,跟李院长一起度过了三天丰富且生动的培训课程,有以下几点感受:首先,课程设置和安排很完善,特别是每人一张大白纸的设计很好,可以让我们了解到别人眼中的自己,有很好的激励作用;第二、课程内容安排的充实紧凑,节奏掌握得很好,让大家有积极参与的空间且不会觉得累;最重要的是课程内容本身,贴合企业的实际,引发思考,且有详尽的解决方案,深度广度都很到位,最后要特别提一下李院长的分享方式层层深入,用朴实的语言深入浅出的把问题分析的很透彻,三天的学习感觉受益匪浅,意犹未尽 !